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第245章 名分器（第3页）

段祁隆老老实实的承认道。

“《资治通鉴》有云，天子之职莫大于礼，礼莫大于分，分莫大于名。

何谓礼？纪纲是也。

何谓分？君、臣是也。

何谓名？公、侯、卿、大夫是也。

你们老板有意让你考虑这个，还不是为了有一套框架，把所有人束缚在自己的岗位上为公司出力。”

女人白了自家男人一眼，缓缓道来。

“这我懂，礼就是公司的各种规章制度，分就是老板设想的员工级别，名就是个人的职务。

要是老板是在乎这一套的，在器这方面为什么一点不重视呢？管理层和员工一起办公，也没特别的东西来象征一下，有名无器，员工心中未必有敬畏，员工没有敬畏之心，领导怎么好指使员工办事呢。”

段祁隆反问道。

人性如此，同一个人，开百万豪车还是骑自行车，有单独办公室还是和普通员工混在一起开场办公，给人的印象不同，大家的敬畏也就不同。

“我问你，你们老板有自己办公室吗？”

女人继续问道。

“有啊！

除了他之外，大家基本没有。”

“这不就得了，你们老板绝对是懂礼之人。

自己既有名有分，又有器相托，公司上下谁不听话？”

“如此以来，韩总故意不给大家名、分、器三者皆有，就是为了不树立其他管理者的权威？”

段祁隆好似想明白了。

“应该如此，名分虽好，也意味着僵化！

你们公司不是国企央企那样旱涝保收不愁业务，也不是传统企业那样业务模式几年甚至几十年不变，互联网行业瞬息万变，你们公司还处于快速成长期，一旦太僵化了，也就到了危险的时候了。”

女人颇有见解的分析道。

“如此一来，下属的升降调动，甚至解雇，也非常容易了，甚至不会在公司内造成多大影响，反正谁都没有太大的影响力。”

段祁隆想到了这一节。

“所以，韩总也就是让你们思考探索，现在肯定还不是施行的时候。

你看看部队，不也是打了天下之后才特别规范甚至过于讲究起来，战争年代不兴这么多。”

女人总结道。

“夫人果然睿智！”

段祁隆弄明白了事情的“真相”

，大喜道。